【衝撃事実】中日ドラゴンズ4位Bクラスの裏で中日2軍が14年ぶり日本一!落合英二2軍監督が有能すぎると話題に【プロ野球】 - NPBHUB

【衝撃事実】中日ドラゴンズ4位Bクラスの裏で中日2軍が14年ぶり日本一!落合英二2軍監督が有能すぎると話題に【プロ野球】

全てこの人のおかげ。 2025年のペナントレースが終了し、中日ドラゴンズは昨年まで3年連続の再開から4位と前線を見せた。9月までクライマックスシリーズ進出を争う展開はドラゴンズファンを暑くさせたが、実はその裏で中日ドラゴンズの2軍は14年ぶりの換期に湧いていた。1軍の優勝争いに勝さるとも劣らない激戦を見せたウエスンリーグの優勝争いを勝ち抜いた中日ドラゴンズ。その要因は成長一著しい若手選手と今期から導入した育成システム。さらにはさっき対談予定だったが2軍監督に就任した落ち合エジ氏の存在だった。今回の動画では中日ドラゴンズの2軍をウエスターンリーグ優勝に導いた落ちアイエジ2軍監督のピワすぎる手腕とチームを短期間で強化した育成システムについて迫っていきます。皆さんもコメント欄で意見や感想を教えてください。異国でも評価された落ち合いの手案。さっきまで波和吉全監督のもでヘッドコーチとして活躍していた落合士だが、落合氏がコーチとしての手案を高く評価されていたのは10年以上前からのことであり、一時は韓国1の投資構知と言われた時代もあった。2006年に現役を引退した落合いは翌年5月に共に中日のリリーフ人を検員した孫ドンヨルが監督を務める韓国サムスンで慈悲参加の高知研修に参加。3年間の野球評論化期間を経て 2010年シーズンから村の要請により一軍投手コーチに就任した。愛氏は韓国での高知就任当初選手に技術を伝える以前に韓国の当手にある大きな問題を感じていた。選手個々の意識を変えなければいけないと思いました。日本だったら先輩の姿を見て自主的に考えて練習をします。例えばキャッチボール1つにしても確認するポイントがありますが彼らの練習はメニュー通りにこなすやらされる練習。ベテラン投手でさえそうですから、まず彼らの意識を変えることに苦労しましたと日本との文化の違いに苦労したと語る。プロとして意識が低ければそれまでと付き離してもおかしくなさそうだったが、落石は選手の意識改革に周年を見せた。その理由はこのままだったら全員が怪我してもおかしくないという危機感。落ち合氏自身現役時代に右肘右肩通と長年にわって故障と戦っており選手に同じ思いを味合わせたくはなかったからだ。意識を変えると言うと押し付け型の指導になるがここで落ちは肩にはめないこと、個性を潰さないことそして完成は教えられないので自分で気がつくまで見守り続けました。そうすればきっと目の色が変わる時が来るはずだと。そう信じてその時までこちらは答えを持って準備しましたとコーチでありながら育成役も兼ねるような立場を担い若手からベテランまで献心的な指導を行った。その一方で投資企業については当首出身の孫監督が全て決めていたことによるさも感じ、最初のうちは自分だったらこうしたいと考えながら見ていましたが、だんだん余裕がなくなって監督が使いたい投資を揃えることが仕事の中心になっていましたともん々とした思いを抱えていた落ち合しに思わぬ天気が訪れたのは高知1年目を終えたオフだった。契約を4年残す孫監督がチームの不審の責任から監督を電撃会認。落ち合氏は損あっての韓国9会入りということもあり球団にG位を伝えたが球団は落ち合氏の投手としての働きぶりを高く評価しており強く移流。新監督も落ち合なしではチームの構想が崩れてしまうと移流に注力した。新監督の座についたのはフランチャイズスターの元遊撃種で長年サムスンでコーチを務めた竜ジュンイル竜監督は落ち合いしに1年間このチームを見てきたのだからこれからも一緒にやろう。私はピッチャーのことは分からないから落ち合いコーチに全て任せると落ち合氏に投手企業の前を与えた。当時から優秀な当手を多く抱えていたサムスンだったが、落ち合氏が投手企業を任されてからは、特にリリーフ人の成績が飛躍的に向上。前年の中継投手の成績は38勝10敗、 33、44ホールドで防御率3.35とリーグトップだったが翌年は20勝10敗、48西武、74ホールド、防御率 2.44と前年に勝さり、さらに翌年も防御率2点台を維持。持ち合氏が前を移任されてすぐにいい結果を残せたのはこれまで自分が受けてきた投資器用を反面教師として利用し、ランナーがいる苦しい場面ではマウンドに上がりたくなかったですから、なるべく貝の頭から使ってあげていいところで交代しました。そうしないと疲れちゃいますと投手ファーストを貫いたことが大きな要因だった。後に落ち合氏が見せた気用法は韓国会の中でスタンダードと言えるものとなった。そして落ち合いが韓国で評価された手案は日本に帰国後中日ドラゴンズでも高く評価されることとなる。 14年ぶりの換期。 2025年中日ドラゴンズは1軍監督に昨年まで2軍監督を務めていた井上和を起用。空席となった2軍監督のポジションには竜波監督と共に成績不審の責任を取って球団を去ると決めていた落合氏が就任することとなった。報道人を前にした井上監督は落合氏の2軍監督就任について落合さんの対談という報告があった中波さんが終わってけじめを取る気持ちも分かるけどそこをなんとかエジさんしかいないと説得しました。なかなか首を縦に振ってくれなかったけどミーティングルームに我が家にといろんなところで説得して了承を得ました。指導経験が豊富ですし育成にたけている。落ち合いさんしかいませんと説明。落ち合いの指導法は2軍の若手選手のレベルアップに大きく貢献しており、昨年まで1軍で打撃を務めた和田和は選手への伝え方も丁寧でご彙力もすごい。最近の選手たちは自分たちで新しい理論を勉強していますが、落ち合いさんに叶う人は少ないんじゃないかなと語っている。井上監督からの猛烈なアプローチを受け、2軍監督に就任した落氏は就任初年度で大きな成果を上げることとなる。9月28日、2 軍のウエスタンリーグ最終戦が行われ、中日はソフトバンクに2対1で勝利。勝てば中日の優勝。引き分け以下ならソフトバンクの優勝という大1番で見事に勝ち切りリーグ制覇を成し遂げた。中日のウエスタンリーグ優勝は2011年以来 14年ぶりだった。この優勝は決して簡単なものではなかった。9月26日からの周囲ソフトバンクとの3連戦逆転優勝の条件は3連戦全て勝利のみ。1つの引き分さらには勝率の関係で悪天候等による中止も許されなかった。第1戦は三浦水の熱頭と土田竜クの決勝打で5対2と勝利。続く第2戦は逆転に継ぐ逆転の展開の中8回にまた土田が決勝打を放ち9対6で連勝を決めた。迎えた最終戦中日は2回に織田号機が満塁から敵打を放ち2点を先制。投げては先発松木平優太が指を痛めながらも5回無失点の高頭。その後は大ベテラン枠井秀明や育成の森山明をかつの秋吉を系統で使いながら相手の反撃を1点に抑えた。最後は3連頭の橋本勇きが抑えゲームセット。本拠地名古屋球条がドラゴンズ9ファンの喜びでいっぱいとなった。試合終了後、落ち合がファンの前で挨拶。選手への賞賛満員の観客同員への感謝を語る中、締めに持ち出したのはこんな話だった。誰が監督をしても球団手導の組織となり、ドラゴンズの育成システムを確立しなければ未来はないと思っています。ここにいる選手たちがドラゴンズの未来です。未来を信じてこれからも見守ってください。ドラゴンズという球団は時の政権によりファームの育成方針が変わっていた。かつてはそういうものだったかもしれないが近年は多くの球団がデータサイエンス等を積極的に活用。中日はやや高的な立ち位置となっていた。それを改善させるべく落ち合い2軍監督と球団フロントが立ち上がりシステム構築を始めた1年目にいきなり優勝を果たしたのだ。 2軍を強化した育成システム。落ち合石と球団フロントが立ち上がって構築したシステムは間違いなく中日ドラゴンズの2軍強化の要因となっている。落ち合氏は今年4月にラジオ番組で中日ドラゴンズの育成改革について説明。まず冒頭で1軍の監督が変わるたびに2軍の体制が変わっていたら球団として育成システムが確立しない。これは問題なんだ。誰が一軍の監督になってもある程度中日ドラゴンズの若手育成プログラムはこうなんだというものを確立しないといけないと説明。その上で取り組んでいる改革が2軍の暮らすわけだった。選手自身が自分がどこの位置にいるのかを自覚させるのが大きな狙いだが、クラス分けについて落ちは全員に同じチャンスを与えられない。今後を見据えて鍛えるべき選手とそうでない選手を分けていきますと語った。クラス分けの方法はA反、B、C班の3 クラスにそれぞれ選手を分ける。これは当手と打車それぞれで3クラスずつに分けられているが、クラス分けの基準もかなり作り込まれている。Aは26歳以下で年間 300打席にふさわしい選手。最優先でウエスタンリーグの公式戦に出場させる準一軍の選手。シハンは完全に育成期にある選手で審議対を鍛え上げる期間。試合よりも練習を重視する。の選手であれば大卒と同じ年齢になった時にドラフト1位で指名されるレベルまで持っていきたい選手で主に実践は社会人チームや他チームの3軍チームが相手となる実質3軍の選手。さらにシハの中でも試合に出るためにはテストを設けており、打車であれば一軍の当手でも対応できるレベルのスイングスピードを計測すること。投手であればストライクゾーンを狙って直球のみ10級投げ3分間インターバルを置きこれを3セット続けて計30級のうち何級ストライクが取れるかを確認するストライクテストで合格することといったような定量的な試験を作った。このテストについて落ち合氏は高知による主観とかコーチによる好き嫌いを排除して選手に納得させることが目的と語っている。そしてAにもC班にも属さない選手がBに振り分けられるということだが、落ち合しはBの存在についてBは首候補とはっきり明言。A犯とBの一部がいわば2軍。C班は基本的には育成期の選手でBで試合に出ている選手はまだいいが、Bで2軍の公式戦に出ていない選手は本当に首候補となる。このようなシステムを作ることでBに振り分けられた選手たちはモチベーションを失う可能性もあるが、落ち合はこのクラス分けは1ヶ月ごとに変わります。1 ヶ月ごとにまた2軍監督、コーチ、その他のスタッフが集まって会議し、A、B、C 班は変わります。Aと思っていた選手がB になったり、Cの育成期の選手がメキメキ実力を発揮してくるとAになったりとモチベーションを保ちながら選手の競争意識を刺激していることを明かした。愛石と球団が構築したシステムは1年目から成果を見せ頻打にぐ1軍を差し置いて2軍のチーム本塁打数はウエスタンリーグトップ打率はリーグ2位を記録若手の野種も躍動しプロ2年目の織田号機はウエスタンリーグ主打者と最高出塁率を記録高卒1年目の森太はウエスタンリーグで9本ル打を放ち高卒新人としてドラフト生後では山口工事に並ぶ36年ぶりの球団大記録に到達。一軍でも長打を記録するなど成長が一著しく来以降は若手の躍動で中日ドラゴンズの永遠の課題であった解消が現実的にさらに当人もすでに一軍で活躍する金丸夢とを筆頭に若手投手人が充実。今期の中日が作り上げた育成システムが近い将来中日ドラゴンズの黄金機を作り出す可能性すら感じさせた。いかがだったでしょうか?中日ドラゴンズの2軍をウエスタンリーグ優勝に導いた落ち合2 軍監督の過ぎる手腕とチームを短期間で強化した育成システムについて迫っていきました。過去には異国の地で高い評価を得ていた落合イエジ2軍監督の考えの根底には自身が選手時代に感じていたことを反面教師とした選手ファーストがあり、そんな落ち合い監督であるからこそ選手が納得し定量的で一貫性のあるシステム構築が短期間で実現できたのでしょう。来以降の中日ドラゴンズの飛躍に期待ができそうですね。今回も最後までご視聴ありがとうございました。 [音楽]

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※敬称について
本来なら「さん」「氏」など敬称をつけるべきですが、
ナレーションが不自然になってしまうため
あえて”敬称略”とさせていただいております。

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本日は中日ドラゴンズ4位Bクラスの裏で中日2軍が14年ぶり日本一!
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